Ymmärtääkö vuokraduunarit missä asemassa ne on työpaikalla?

Nimittäin työt päättyy sillä hetkellä kun asiakasyritys haluaa eikä syytä siihen tarvita. Irtisanomisajasta puhumattakaan. Meilläkin uusi tyyppi on saikuttanut jo kaksi kertaa muutamassa viikossa. Meillä on käytäntönä että enintään kolme päivää voi olla poissa omalla ilmoituksella ja palkka juoksee ja tämä koskee myös häntä.
Silti. Annoin hänelle reilun mahdollisuuden ja hän kohtelee minua edelleen näin.

 

Miksi maksatte palkkaa vuokratyöntekijälle, jos se on saikulla?

Sehän jää vuokrafirman vastuulle...

 

Miksi maksatte palkkaa vuokratyöntekijälle, jos se on saikulla?

Sehän jää vuokrafirman vastuulle...

Kilttimiehen tarinat ovat mielikuvitusjuttuja. Ei niitä kukaan ota tosissaan.

 

Miksi maksatte palkkaa vuokratyöntekijälle, jos se on saikulla?

Sehän jää vuokrafirman vastuulle...

Ja vuokrafirma laskuttaa sen meiltä.
Tämä on meillä käytäntö. Lääkärin tai hoitajan todistuksen vaatiminen aiheuttaisi vain sen että kaikki sairastuisi kun joku tulisi flunssassa töihin.

 

Muutamassa viikossa kahdesti voi hui kauheeta! Lapsiperheessä tulee helposti joku mahatauti ja flunssa ja vielä migreenikin saman kuukauden sisällä ja ehkä vielä joku muu vaiva. Ja päälle lasten vaivat.